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Riceviamo da Federico Martelletto, USB, e pubblichiamo

Si è tenuto oggi presso la Prefettura di Vicenza il previsto tentativo di conciliazione promosso dalla rsu e da Usb nel merito tel taglio del  fondo di premialità che ha fatto si che la sede di Vicenza abbia gli stipendi più bassi di tutte le CCIA del Veneto. Si chiedeva di adeguare il fondo alle risorse del 2013. A fronte di alcune richieste di aumentare questi incentivi anche in considerazione del fatto che alcuni  progetti iniziati  a cui i dipendenti sono sottoposti, che però non verranno remunerati loro e a fronte di una totale chiusura della Direttrice Generale Boscolo e del Presidente, presenti al tavolo di confronto, si è deciso di non conciliare.

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Federico Martelletto di USB ha presentato dichiarazione di stato di agitazione sindacale presso la CCIA di Vicenza e richiesta di incontro di raffreddamento, art 2 comma 2 legge 146/90 che pubblichiamo di seguito

La scrivente o.s. Unitamente alle Rsu della CCIA di Vicenza dichiarano lo stato di agitazione sindacale di tutto il personale della Camera di Commercio di Vicenza. Le motivazioni dello stato di agitazione sono le seguenti. Nel corso degli anni il personale della Camera di commercio di Vicenza si è progressivamente ridotto e per vincoli normativi non può essere reintegrato, ma parallelamente sono cresciute le competenze e i compiti affidati alla Camera, con un aggravio di lavoro individuale per i dipendenti.

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Dopo l'intervista sul "campo" a Germano Raniero, abbiamo avuto modo di parlare con Federico Martelletto, sindacalista USB, anche lui molto risentito per la situazione in cui si trovano gli OSS, e con Paola Salata, una delle operatrici che stavano occupando l'Ipab quest'oggi. La sua rabbia non va soltanto verso gli stipendi “fantasma”, ma anche verso la selezione del personale che è stata fatta.I criteri di assunzione dell'Ipark (per rendere i suoi servizi alla controllante Ipab dopo il "caso Bramasole")  non sono, per loro, del tutti chiari (così come non lo sarebbero i rapporti Ipab-Bramasole).

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Come anticipato poche ore fa, i dipendenti dell’Ipab S. Camillo di Vicenza hanno deciso di occupare la struttura. Sessantaquattro persone non percepiscono lo stipendio da ottobre, trovandosi in una situazione di forte disagio. Dopo mail, telefonate, richieste di chiarimenti secondo loro mai pervenuti, gli operatori hanno deciso di passare a un atto di maggiore impatto, sperando di farsi ascoltare.  Abbiamo, quindi, intervistato sul "campo di battaglia" Germano Raniero, segretario USB Vicenza, che ha usato toni forti e sdegnati per spiegarci la situazione, che non è delle più limpide.

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Riceviamo da Federico Martelletto, sindacato Usb, e pubblichiamo

Domani 13 novembre si svolgerà l'incontro in prefettura per cercare una soluzione alla vicenda San Camillo. Alla data attuale solo poche dipendenti San Camillo sono state assunte  tramite somministrazione lavoro presso IPARK:  circa una ventina tra oss e infermiere. A pochi giorni dall'inizio della gestione Ipark, il 17 novembre questo risulta grave e senza spiegazioni.

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Riceviamo da Federico Martelletto, USB, e pubblichiamo

L'azienda, per evitare sanzioni, vuole in ogni caso partire il 25 novembre, senza deroghe, facendo pagare ai lavoratori un prezzo altissimo che non possiamo accettare: blocco delle ferie, prolungamento forzato del turno fino a 12 ore continuative, il part-time trasformato in tempo intero, turni che arrivano a 8-10 gg. consecutivi improponibili, impossibilità di fare cambi turno, mesi senza una domenica a casa, creazione di debito orario ... Non c'è più vita.

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"Ipab va in procura per il video choc «Omesso soccorso». Cristofari (Cda): «Chi ha girato le immagini non
ha avvisato nessuno, comportamento riprovevole»": così titolava e sottotitolava ieri, martedì 13 ottobre, la stampa locale sulla possibile evoluzione giudiziaria del caso "vermi all'Ipab San Camillo", scoppiato dopo che lo stesso quotidiano il 5 ottobre pubblicava "un video di venti secondi. Un colpo allo stomaco. Diretto e duro. Si vede il piede di un anziano con piaghe da decubito sui talloni. Le lenzuola sono lerce, macchiate. I piedi hanno croste che escono dalle bende...".

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Nota di Federico Martelletto e Germano Raniero, sindacato Usb

La regione Veneto come è noto, intende a breve deliberare la privatizzazione di quasi tutte le Ipab regionali. Si tratta di 200 case di riposo, 10.000 dipendenti alle quali afferiscono circa 25.000 assistiti. Si tratta di una riforma epocale che prevede, eccetto le sei sette più grandi della regione (che rimarranno aziende pubbliche-ASPS), la tramutazione in Fondazioni; le Fondazioni, applicano contratti privatistici, meno onerosi di quello degli enti locali.

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Della vicenda Ipab San Camillo e della Cooperativa Bramasole, sulla quale oggi 5 ottobre sono intervenuti tra gli altri anche Achille Variati, Luca Zaia e Cgil, Cisl e Uil, VicenzaPiù aveva già scritto più di un anno fa, il 18 Giugno 2014, facendosi subito e facendo domande, senza risposte e senza seguito sulla stampa locale, sull'assegnazione dell'appalto "al massimo ribasso" alla già discussa cooperativa padova da parte dell'allora gestione del commissario Zantedeschi, nominato da Zaia, che ora mette in discussione l'attuale Cda...

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Nota di Germano Raniero e Federico Martelletto del sindacato Usb federazione di Vicenza

Appalti al massimo ribasso, flessibilità estrema sul personale, tutti d'accordo quando si tratta di queste cose, poi ci si scandalizza se succedono gli episodi di cui si discute e che il video mostra. USB è da un anno che sta lottando contro la situazione organizzativa all'interno del San Camillo. Reparti appaltati dal commissario straordinario dell'IPAB alla Coop Bramasole.

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