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Fondazione Cuoa  -  Alla Fondazione Cuoa mercoledì 27 e giovedì 28 giugno si terrà il meeting europeo dei partner del progetto LLP TOI WITE "Women in Technical Education", coordinato dalla business school e finanziato dalla Comunità Europea nell'ambito del Lifelong Learning Programme. L'obiettivo dell'incontro è favorire la scelta dell'istruzione tecnica per le ragazze in uscita dalla scuola media, perché, ad oggi, la presenza femminile negli istituti tecnici italiani è tra le più basse d'Europa.

Dalla Regione Veneto a Federmeccanica e Confindustria Vicenza, passando per l'Istituto Tecnico "Rossi" di Vicenza, la Camera di Commercio dell'est Brandeburgo, la Fortuito ungherese, l'Accademia di management polacca, la VHTO olandese e la Danube University austriaca: sono numerosi e di alto livello i partner di LLP TOI WITE "Women in Technical Education", progetto coordinato dalla Fondazione CUOA e finanziato dalla Comunità Europea nell'ambito del Lifelong Learning Programme. L'obiettivo principale del progetto è aumentare le iscrizioni femminili ai percorsi di istruzione tecnica, ambito in cui l'Italia è nelle ultime posizioni a livello europeo. Mercoledì 27 e giovedì 28 giugno si terrà, nella cornice di Villa Valmarana Morosini ad Altavilla Vicentina (Vi), sede della Fondazione CUOA, il meeting europeo di tutti i partner del progetto. Dopo le visite di studio e approfondimento svolte nei mesi di aprile e maggio in Germania e Austria per studiarne i modelli di orientamento, l'incontro in terra vicentina sarà finalizzato a definire il piano di trasferimento in Italia delle iniziative e degli strumenti, già in uso nei due Paesi d'Oltralpe, utili a migliorare le attività di orientamento di genere per la scelta della scuola tecnica superiore. La prima giornata sarà dedicata, nella mattinata, alla discussione e all'analisi delle buone pratiche europee in materia di orientamento scolastico, per poi dedicare il pomeriggio alla visita dell'ITIS Rossi di Vicenza (l'istituto che testerà le nuove attività di orientamento nel prossimo autunno) e alla presentazione ai partner esteri della realtà imprenditoriale ed economica della provincia vicentina e del Veneto, con particolare attenzione alla richiesta di profili tecnici da parte delle industrie del territorio. Questa seconda parte della giornata si svolgerà presso la sede dell'Associazione Industriali di Vicenza, a Palazzo Bonin Longare, e sarà curata dall'Osservatorio e Ricerca di Veneto Lavoro. L'agenda dei lavori di giovedì 28 giugno prevede il confronto e l'organizzazione dell'attività di orientamento, che seguirà la linea dettata dalla presentazione delle best practices in uso in campo europeo: in mattinata attraverso il confronto con tutti i partner di progetto, nel pomeriggio con un focus di dettaglio a cura dei partner italiani di progetto. Partirà nel mese di luglio 2012 la fase di sperimentazione nel nostro Paese, con il contributo della Fondazione CUOA, dell'ITIS Rossi di Vicenza e dell'Associazione Industriali di Vicenza, per predisporre iniziative e strumenti che saranno testati a partire dal prossimo autunno, per incrementare le iscrizioni femminili ai percorsi tecnici in avvio nell'anno scolastico 2013/2014. Gli altri partner italiani di progetto, Regione del Veneto - Direzione Lavoro e Federmeccanica, saranno gli interlocutori di riferimento per la messa a punto del piano di trasferimento delle best practices, per la divulgazione delle iniziative e dei risultati che saranno raggiunti. L'obiettivo finale del progetto è estremamente ambizioso: convincere le istituzioni regionali e nazionali, tramite i buoni risultati conseguiti, a recepire le linee guida nate dalla partnership guidata dal CUOA, in materia di orientamento nella scelta della scuola superiore e nel rilancio dell'istruzione tecnica superiore.